Die attraktivsten Fringe Benefits nützen nichts, wenn dich das, was du täglich tust, nicht begeistert. Aus dem Grund stehst du mit deinen persönlichen Wünschen und Zielen bei der SmartIT im Zentrum. Gemäss dem Positive-Leadership-Ansatz sind wir bestrebt, dich orientiert an deinen Stärken und Wünschen einzusetzen und Bedingungen zu schaffen, unter denen du gerne arbeitest. Das justieren wir im jährlichen Mitarbeiter:innen-Gespräch gemeinsam immer wieder nach.
Ebenso wenig nützen Fringe Benefits, wenn die Kultur und die Arbeitsbedingungen nicht stimmen. Aus dem Grund liegt uns der SmartIT Spirit und die Förderung davon am Herzen. Dieser wird geprägt durch einen familiären und hilfsbereiten Umgang untereinander, ein äusserst flexibles Arbeitszeitmodell, viel Vertrauen und Gestaltungsfreiheit.
Sprechen wir gemäss dem Positive-Leadership-Ansatz von einem stärken- und zielorientierten Personaleinsatz sowie individuellen Arbeitsgestaltungen, ist die Personalentwicklung nicht mehr weit. Wir wollen, dass du weiterkommst und deine Ziele erreichst. Dafür beteiligen wir uns in Absprache an deinen Aus- und Weiterbildungskosten und schaffen Entwicklungsmöglichkeiten on the job.
